Sostenibilità

SOSTENIBILITA’

MARIO LEVI GROUP si distingue per l’impegno costante nella Qualità,
nella Sostenibilità e nella tutela dell’Ambiente, in piena coerenza con la propria visione strategica.



BILANCIO SOSTENIBILITA’ 2024

Lettera agli stakeholder
2-22 Dichiarazione sulla strategia di sviluppo sostenibile

Cari stakeholder,
con il presente Bilancio di Sostenibilità continuiamo il percorso avviato lo scorso anno, consolidando il nostro impegno nel rendicontare in modo trasparente le tematiche ESG e nel misurare i progressi delle nostre attività in relazione alle questioni di sostenibilità. Questo documento non è solo un aggiornamento, ma un passo avanti nella nostra strategia di gestione responsabile, che mira a integrare in ogni aspetto del nostro lavoro principi ambientali, sociali e di governance.
Come Gruppo consideriamo la sostenibilità non un mero onere normativo o un imperativo morale, bensì un’importante opportunità, un modo per innovare, rafforzare la competitività e creare valore duraturo, rispettando l’ambiente e le comunità in cui operiamo. …


BILANCIO SOSTENIBILITA’ 2023

Lettera agli stakeholder
2-22 Dichiarazione sulla strategia di sviluppo sostenibile

Cari lettori,
con la stesura del nostro primo Bilancio di Sostenibilità desideriamo condividere con voi l’importanza crescente delle tematiche ESG nelle nostre attività ed il nostro costante impegno nel perseguire obiettivi in questo ambito.
Nella nostra strategia aziendale, la sostenibilità non è semplicemente considerata un mero onere normativo o un imperativo morale, bensì un’importante opportunità per promuovere la nostra competitività e creare valore a lungo termine…..



Pari Opportunità

CARTA DELLE
PARI OPPORTUNITA’

Valorizzare il pluralismo e le pratiche inclusive nel mondo del lavoro contribuisce al successo e alla competitività delle imprese, riflettendone la capacità di rispondere alle trasformazioni della società e dei mercati.

Adottando questa Carta la nostra impresa intende contribuire alla lotta contro tutte le forme di discriminazione sul luogo di lavoro – genere, età disabilità, etnia, fede religiosa, orientamento sessuale e altre forme che potrebbero nascere nel tempo – impegnandosi al contempo a valorizzare le diversità all’interno dell’organizzazione aziendale.

 




REPORT TREEDOM

Dal 2023 ad oggi Mario Levi, nell’ambito del suo impegno nella lotta al cambiamento climatico e al mantenimento di un equilibrio ecologico, ha contribuito a piantare n. 163 alberi, di 2 specie e in 2 paesi, per un guadagno in copertura arborea di 4.074 mq e un equivalente di 156.300 kg di CO2 assorbita. A questo scopo, Mario Levi si è affidata a una società benefit che da anni si occupa di sostenibilità ambientale e sociale, supportando le aziende nel proprio percorso individuale: di seguito il report creato per Mario Levi, che ne specifica l’impegno e le scelte a tutela dell’ambiente.

 


Guido Levi